- 働き方改革の中で注目を浴びるフレックスタイム制導入のポイント2017/07/18
- 増加を続け、深刻さが増す「いじめ・嫌がらせ」の相談件数2017/07/11
- ストレスチェック実施後の対策に活用できる助成金2017/07/04
- ハローワークを通じた障害者の就職件数が8年連続で前年を更新2017/06/27
- 今後、同一労働同一賃金を進める際に活用できる助成金2017/06/20
>> バックナンバーへ
弊所は中堅中小企業の人事コンサルティングに特化した事務所です。 企業の三大経営資源は「ヒト」「モノ」「カネ」と言われておりますが、この中でもっとも変動幅の大きいのは「ヒト」の部分でしょう。 しかしながらこの無限の可能性を持つ「ヒト」を活かしきっていない企業が多いのもまた事実です。 私どもは、人事制度策定の支援や研修を企画・実施することを通してこのヒトと組織の問題に共に取り組み、社員の力を最大化することを通して、経営者もそこで働く社員も共に成長を実感できる環境づくりを支援することをミッションとしております。 もし、そのような悩みをお持ちの経営者の方がいらっしゃったらお気軽にご相談ください。 |
 |
今回の旬の特集では、平成29年3月28日に政府から公表された「働き方改革実行計画」の概要についてとり上げましょう。>> 本文へ |
|
このコーナーでは、経営者や管理職が最低限知っておきたい人事労務管理のポイントを会話形式で分かりやすく解説していきます。今回は、死傷病報告についてとり上げます。>> 本文へ |
|
いよいよ7月になりました。今月は労働保険の年度更新、社会保険の算定基礎、高年齢者雇用状況報告書及び障害者雇用状況報告書と、たくさんの届出があります。スケジュールを立て、漏れのないように業務を進めましょう。>> 本文へ |
 |
｜ 採用 ｜ 退職・解雇 ｜ 労働時間・勤怠 ｜ その他 ｜ |
 | 休暇（欠勤）届 |
| 従業員が休暇を取る場合あるいは欠勤した場合に提出させる書類です。この1枚で年次有給休暇や慶弔休暇などの手続きができます。 |  shoshiki079.doc（27KB）
 shoshiki079.pdf（11KB） |
| お問合せ |
井上労務管理事務所 〒753-0011 山口県山口市宮野下３１７２−１１ TEL：083-928-1010 FAX：083-928-1102 Mail:sr_inoue@yahoo.co.jp |
|
|
|